浓江农场有限公司常态化廉政教育 督促年轻干部担当尽责

建三江党建 (田宇)1月6号，浓江农场有限公司为扎实推进年轻干部廉政学习教育 ，引导广大年轻干部牢固树立廉洁意识，公司党委、纪委通过多种学习教育方式，常态化开展廉政教育活动，多措并举护航年轻干部健康成长。

公司党委、纪委高度重视年轻干部的教育管理工作，组织各个基层党支部的年轻党员干部，通过党纪教育培训、廉政谈话、廉政学习、警示教育等10多种方式，紧盯年轻干部成长的关键节点。通过更加生动、更加贴近生活的形式，教育引导40余名年轻干部，明确自身责任，守住初心底线，把全部精力用在为职工群众服务的工作上。同时，落实常态化监督检查，对年轻干部中出现的苗头性、倾向性问题，主动约谈、及时提醒，积极营造护航年轻干部成长的良好氛围。

接下来，公司党委将针对年轻干部的岗位需求和工作需求，因地制宜开展廉政教育管理，推动年轻干部把遵规守纪内化为思想自觉和行动自觉，实现廉政教育与年轻干部同频共振、互促共进。

稿件来源：建三江党建

文章作者：田宇

责任编辑：王国功

内容审核：陈桂珍