青龙山农场有限公司“三锁联动” 筑牢党风廉政建设防线

建三江党建（徐增江）今年以来，为深入贯彻全面从严治党要求，进一步加强党风廉政建设，青龙山农场有限公司创新举措，通过“三锁联动”机制，打出一套党风廉政建设的“组合拳”，为公司各项事业的健康发展提供了坚强的纪律保障。

“教育锁”，拧紧思想“总开关”。青龙山农场有限公司将廉政教育作为党风廉政建设的基础性工作来抓，通过开展形式多样的学习活动，不断增强党员干部的廉洁自律意识。组织党员干部深入学习党纪国法、中央八项规定及其实施细则精神，利用“三会一课”、主题党日等活动，开展廉政专题讲座，剖析典型案例，用身边事教育身边人，引导党员干部从思想深处筑牢拒腐防变的堤坝。通过举办廉政书画展、廉政谈话、廉政家访等活动，营造风清气正的良好氛围，让廉洁理念深入人心。

“制度锁”，织密监督“铁笼子”。公司不断完善廉政风险防控机制，针对重点领域、关键环节和重要岗位，全面排查廉政风险点，制定切实可行的防控措施。建立健全权力运行监督制约机制，严格执行“三重一大”事项集体决策制度，规范决策程序，确保权力在阳光下运行。加强对财务管理、工程项目招投标、物资采购等重点工作的监督检查，建立定期检查和不定期抽查制度，对发现的问题及时督促整改，做到早发现、早提醒、早纠正，防止小问题演变成大问题。

“问责锁”，念好责任“紧箍咒”。公司严格落实党风廉政建设责任制，明确党委主体责任和纪委监督责任，层层签订党风廉政建设责任书，将责任细化分解到具体部门和个人，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。强化责任追究，对履行党风廉政建设责任不力的部门和个人，严肃问责，绝不姑息迁就。同时，建立健全容错纠错机制，鼓励党员干部担当作为，在严肃执纪问责的同时，营造干事创业的良好氛围。

通过“三锁联动”机制的实施，青龙山农场有限公司党风廉政建设取得了显著成效。党员干部的廉洁自律意识明显增强，工作作风明显改进，群众满意度不断提高。下一步，公司将继续深化党风廉政建设，不断探索创新工作方法，为推动公司高质量发展提供更加有力的保障。

稿件来源：建三江党建

文章作者：徐增江

责任编辑：王国功

内容审核：陈桂珍