创业农场有限公司纪委“三学模式”为队伍“充值赋能”

北大荒先锋号（黄传慧）近日，为进一步提升纪检干部监督执纪问责水平，使监督、保障、护航能力更加聚焦更加精准更加有力，创业农场有限公司纪委通过以点带面“系统学”、以学促干“导向学”、以知促行“常态学”，提升纪检干部的综合素质和履职能力.

以点带面“系统学”。为提升纪检干部的政治理论水平和综合能力素养，公司纪委围绕学习教育中心基点，在完成学习规定动作的基础上，结合自身实际和学习重点，完善好“自选动作”的学习计划和内容，确保系统深入、学深悟透。深入钻研纪检工作相关政策法规和业务技能，推动整体工作质效不断提升。

以学促干“导向学”。公司纪委注重理论指导实践导向，围绕当前重点工作和近段时期的主要任务，建立了必读书目和参考书目清单，准确把握党纪法规核心要义，做到立足问题学、围绕实践练。同时采取“个人+线上”模式丰富学习载体，利用微信群、微信公众号等新媒体平台的宣传教育功能，组织纪检干部每日学习党纪条规汇编、政策法规和权威解读，增强监督执纪本领。

以知促行“常态学”。打铁必须自身硬，纪检部门作为党的政治机关，纪检干部的一言一行都代表着纪检队伍的形象，为让学习成为纪检干部的一种内在习惯追求和健康的生活方式，公司纪委从正面引导入手，通过共同阅读廉政家书、欣赏廉政书画、读书分享会等形式，不断提升思想境界。从反面警示入手，共同观看警示教育片、参观警示教育基地、撰写心得体会等形式，切实做到把纪律规矩教育严在日常、抓在经常、做在平常。

稿件来源：创业农场党建

文章作者：黄传慧

责任编辑：王国功

内容审核：陈桂珍